同方人力资源体系召开骨干人才队伍建设工作会议

　　9月19日，同方人力资源体系召开了骨干人才队伍建设工作会议，各产业单位人力资源负责人及总部人力资源部相关人员参加会议，会议由人力资源部总经理张永路主持，党委书记马二恩到会并讲话。

　　会上，各产业单位人力资源负责人围绕本单位在人员招聘与引进、培养和使用、保留与激励、工作氛围与成长环境等方面的工作进行了交流与探讨。通过交流，大家对骨干人才队伍建设的思路及措施有了进一步的认识。人力资源部总经理张永路就同方整体骨干人才建设提出了若干意见和建议，并要求各产业单位人力资源部结合本单位三年产业规划，做好人才队伍建设规划。

　　马书记对公司骨干人才队伍建设工作提出了具体要求，她指出，骨干人才培养不能急功近利，要进行提前规划，并持之以恒地系统培养；要结合本单位实际与特色，讲究实效；要抓住关键岗位及重点人才，有的放矢进行培养，特别要注重人才品行修养及健康心理素质的培养。她还要求，各产业单位的人力资源干部要通过自己的智慧和努力，协助公司领导规划好本单位的人才培养方略，构建科学有效的人才管理机制，打造强大的高素质人力资源队伍，以满足公司未来发展需要。

　　 来源：同方新闻